Prijave na ovaj oglas su zatvorene. Pogledaj koji su trenutno aktuelni poslovi nasajtu klikom ovde.
/posao/logo/4 star full color black versione20d8f5508b61143687157c6e64137441.jpg
Prvi posao
Recepcioner
Lokacija Beograd, Kralja Petra 56.
Rok za prijavu 11.08.2022.
Postavljeno 27.07.2022.
Puno radno vreme
1., 2. i 3. smena
Nije potrebno radno iskustvo

Potrebna vredna i lako prilagodljiva osoba za rad u Beogradu na recepciji u hotelu Royal Inn na adresi Kralja Petra 56.

Raspisujemo konkurs za radnu poziciju: Recepcioner (m/ž)

Za ovu poziciju neophodno je da posedujete sledeće kvalifikacije i osobine:

  • Neophodno je da je osoba komunikativna, prijatna i snalažljiva
  • Minimum IV stepen stručne spreme
  • Poželjno radno iskustvo na istim ili sličnim poslovima
  • Odlično poznavanje engleskog jezika
  • Poznavanje MS Office paketa
  • Preciznost i tačnost u radu
  • Poželjno ali ne i obavezno poznavanje rada u hotelskom softveru Protel
  • Tražimo osobu koja će upotpuniti naš mali tim i koja je raspoložena da bude zaposlena na duži vremenski period 

Opis posla:

  • Odgovara na telefonske pozive i elektronsku poštu, daje strankama potrebne informacije, uzima poruke, prosleđuje pozive
  • Dočekuje i pozdravlja i goste
  • Prima nove i proverava postojeće rezervacije
  • Vrši naplatu gotovinom, karticama ili na drugi način
  • Vodi urednu knjigu gostiju
  • Prima uplate i izdaje račune za korišćene usluge
  • Prima i rešava žalbe gostiju
  • Pravi kartice za sobe
  • Sarađuje sa svim sektorima hotela i hotelskim menadžmentom
  • Recepcioner vodi blagajnu recepcije u smeni

Nudimo:

  • Ugovor o radu
  • Redovnu zaradu
  • 40 radnih sati nedeljno (5 radnih dana)
  • Prijatno radno okruženje
  • Bonuse po učinku 

Ukoliko se pronalazite u ovom opisu dužnosti, posedujete tražene kvalifikacije, onda ste Vi idealan kandidat za posao u našem hotelu.

Konkuriši
Napomena: Startuj.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.
Slična zanimanja
Loading...
Slični poslovi
Loading...

Nastavkom korišćenja sajta smatramo da prihvataš korišćenje kolačića. Saznaj više